0đ
1. Sự giống nhau giữa Chi nhánh với Văn phòng đại diện • Đều là đơn vị phụ thuộc của một doanh nghiệp theo quy định của Luật doanh nghiệp 2014; • Tên doanh nghiệp đều được gắn tại chi nhánh và văn phòng đại diện; • Không có tư cách pháp nhân; • Hoạt động nhân danh chủ sở hữu doanh nghiệp hoặc người đứng đầ..
0đ
1.Doanh nghiệp không đóng BHXH thì bị xử phạt như thế nào? Doanh nghiệp không đóng BHXH thì bị xử phạt như thế nào. Theo quy định thì những doanh nghiệp phải đóng tiền bảo hiểm xã hội cho người lao động nhưng doanh nghiệp không đóng BHXH thì bị xử phạt như thế nào? – Phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng ..
0đ
Về cơ bản, trình tự, thủ tục giải thể công ty Cổ phần cũng bao gồm các bước cơ bản như giải thể tại Tổng Cục Hải quan, cơ quan thuế, Sở kế hoạch đầu tư, và cơ quan công an. Tuy nhiên, do đặc thù riêng về cơ cấu tổ chức mà việc giải thể công ty cổ phần cũng có những điểm khác biệt nhất định so với việc giải thể các loại hình công ty khác, cụ thể: ..
0đ
Nội dung tư vấn về trình tự và thủ tục chuyển nhượng cổ phần phổ thông: 1. Điều kiện chuyển nhượng cổ phần Căn cứ theo Điểm d, Khoản 1, Điều 110 Luật Doanh nghiệp – 2014, cổ đông có quyền tự do chuyển nhượng cổ phần của mình cho người khác, trừ trường hợp quy định tại khoản 3, Điều 119 và khoản 1, Điều 126 – Lu..
0đ
Vì sao bạn nên thành lập doanh nghiệp Bạn đang có ý tưởng kinh doanh nhưng chưa biết bắt đầu từ đâu? Muốn mở một công ty kinh doanh thì cần làm những thủ tục gì.? Thành lập doanh nghiệp là bước khởi đầu rất quan trọng trong kinh doanh, sẽ giúp khách hàng biết đến bạn nhiều hơn, giúp cho việc kinh doanh của bạn đem lại hiệu quả cao. Một sự chuẩn ..
0đ
Tóm tắt: Bài viết đánh giá những điểm bất cập cơ bản trong quy định của Luật doanh nghiệp năm 2014 như: xác định rõ người có liên quan để tránh bỏ sót các giao dịch tư lợi trong công ty; làm rõ quy định về đối tượng có quyền góp vốn vào công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên; xác định rõ trách nhiệm tài sản của thành viên góp vốn t..
0đ
Quan hệ hợp đồng gắn kết với các lợi ích, vì vậy cũng dễ phát sinh tranh chấp khi có xung đột về lợi ích. Sự xung đột này thường xuất hiện do hành vi không thực hiện hoặc thực hiện không đúng các cam kết trong hợp đồng. Khi có tranh chấp các bên thường tìm đến các phương thức giải quyết tranh chấp khác nhau để giải tỏa xung đột, bất đồng, mâu thuẫn..